【正見網2019年03月04日】
2018年，我換了個公司上班，班上都是些二十來歲的年青人。上班一週後工作不忙的時候我就給他們講大法真相，尤其是坐我對桌的那位女孩兒，可以說「近水樓台先得月」吧，我給她講的最多，她也很接受。我勸她「三退」，她和我坦言，她在大學就入黨了，如今畢業兩年，黨齡就有四年了，但是一時還接受不了「三退」，我也沒有強勸，心想反正是同事了，以後還有機會。
可是一個周末，她回家再回來後突然就像變了個人一樣，不但不再接受真相而且在工作中還高高在上，處處和我作對，即使我善意地和她解釋，她也是不依不饒，甚至當眾羞辱我。後來我才知道她爸爸一直是村裡的邪黨書記，估計是受到她爸爸的影響。
有一次，她當著全辦公室同事的面劈頭蓋臉地數落我，說我做的那些產品樣式不對，因為她沒見過；說我不懂裝懂，工作不負責任，糊弄事……事實上，我在別的公司的時候曾經就產品樣式問題專門上市場上調研過，我是根據市場的實際需求設計的，而不只是參考書本上給出的幾個個例來進行的，只不過她剛剛從事這個行業，自己不太懂而已。這就好比《三季人》故事裡關於一年有三季還是有四季的爭論一樣。
作為法輪大法修煉人，我選擇了理性上的忍，無論她說得怎麼難聽，我都一直沉默。看到我一直不說話，平時和她一起玩的幾個同事也一塊跟著起鬨，嘲笑我：「你看看馬上就要爆炸了，覺得不公平就說出來呀，要不然會憋出毛病的……」當時想到師父的講法：「你得救我，都說你得救我、你得救我，但是表現形式可不象世間的論理認識那樣的，求人時要很禮貌的、很謙卑的才行：你救我、我得先感激你啊、我給你提供方便，可不是這個。在它們來看，你要能救了我，你得能到了我這層次才行，你得有這個威德，你才能救了我。你沒那個威德、你沒達到我那麼高，怎麼救我？那麼它就讓你摔跟頭、吃苦、去你的執著，然後把你的威德建立起來，你修煉到了哪個層次了，你才能救了它，都這麼幹。」（1）我心裡沒當回事就過去了。
還有一次，她又說我做的產品不行，而且還告到老闆那兒去了，因為老闆覺得她文憑比我高，比較器重她。老闆找我談話，我和老闆實話實說了，接著老闆找理由說她對我修煉法輪大法有意見，所以工作中一和我配合就鬧矛盾，希望我不要因為這事影響了工作，言外之意錯還是在我，因為我的信仰。我沒有直接反駁老闆，只是說：「對於這件事，我的看法是——工作中她能提出問題，無論這個問題對不對，都說明她確實認真去做了。」老闆沒想到我會這麼理性地分析，那種強壓的表情立即放鬆了，笑著說：「對，對，對！」我接著說：「但是在對待具體問題上，你也看到了，她的出發點首先是不願干或者不干，然後再找不乾的理由，而且解決方式就是吵，就是中共的那套鬥爭的思維方式，而我的出發點是為了怎麼把工作幹好，而且從來都不和她們爭，你說這和信仰有沒有關係？我的信仰好不好？你說吧！」老闆恍然大悟：「真是！」我得找機會說說她。
有一天，那個小同事在和其他同事聊天而眼睛卻看著我說：「早晨起床的時候，突然聽到一個聲音對我說『你不要再惹她（那意思是指我）了，我們的力量已經不夠用了』，看看周圍也沒人呀，但是確實是聽到了，而且聲音很清楚，不知道是怎麼回事。」我一聽就知道一定是她背後的邪噁心虛了，接下來我就加大力度發正念，清理她背後的邪惡因素。
後來，她又回家，回來後在辦公室告訴身邊同事，說她哥哥跟她說：「再有人在班上宣傳『法輪功』就報警。」同事問：「那你為什麼不報？」她說：「不，不，不！警察來了也要被她（指我）同化了。」
註：（1）《各地講法十一》《大法弟子必須學法》
